Clavera.
Die Operating Platform 
für moderne Steuerberatung.

Clavera wurde von Menschen aufgebaut, die Steuerberatung, Unternehmertum und Technologie aus erster Hand kennen. Was sie verbindet: die Überzeugung, dass gute Steuerberatung lokal bleiben und trotzdem moderner arbeiten kann.

Warum es Clavera gibt.

Über 14.000 kleine Steuerberatungskanzleien tragen einen großen Teil der deutschen Wirtschaft. Viele stehen vor ähnlichen Fragen: Nachfolge, Digitalisierung, Fachkräfte, steigende Anforderungen.

Thomas Buhl führt seit 2018 seine Steuerkanzlei in die Zukunft. Dominik Schubert hat Plattformen aufgebaut. Beide haben gesehen, was im Mittelstand schiefläuft: Kanzleien finden keine Nachfolger. Mandanten verlieren ihren Berater. Talente wandern in Großstrukturen ab.

Clavera wurde als Antwort auf eine Branche gegründet, die zu wertvoll ist, um sie in fremde Hände zu geben.

Worauf wir bauen.

Menschlichkeit

Wir stellen den Menschen vor das System: Mandanten, Mitarbeitende und Kanzleiinhaber. Keine anonymen Service-Center. Keine austauschbaren Teams. Gute Steuerberatung bleibt ein People Business, auch wenn im Hintergrund mehr Software läuft.

Entwicklung

Können vor Titel. Wer Verantwortung übernehmen kann, soll Verantwortung bekommen. Das gilt für Steuerberaterinnen, Fachangestellte und Quereinsteiger aus Tech, Daten oder BWL.

Technologie im Hintergrund

Technologie ist kein Selbstzweck. Sie soll Pflichtarbeit reduzieren, Abläufe verbessern und Beratung möglich machen. Nicht laut. Nicht als Versprechen auf Knopfdruck. Sondern so, dass Teams im Alltag besser arbeiten.

Was uns von anderen unterscheidet.

Klassische Kanzlei-Zusammenschlüsse
Viele Modelle setzen auf zentrale Marken, Investorenlogik und schnelles Wachstum. Clavera setzt auf lokale Kanzleien, geführt von Praktikern. Die Plattform liegt darunter, nicht darüber.
Lockere Steuerberater-Netzwerke
Netzwerke bieten Austausch und gemeinsame Marke. Oft fehlt aber der operative Backbone. Clavera baut gemeinsame Infrastruktur: Tools, Daten, Recruiting und Standards mit echtem Hebel im Alltag.
Konzernberater
Große Beratungshäuser haben Tiefe, sind aber für Konzerne gebaut. Clavera ist auf den Mittelstand zugeschnitten: in der Beziehung, in den Prozessen und in der Art, wie beraten wird.
Verkauf an einen Investor
Ein Verkauf kann schnell gehen, verändert aber Eigentümer, Kultur und Mandantenbeziehung. Clavera setzt auf Partnerschaft mit Beteiligung. Wir sind hier, um zu bleiben.
Nichts tun
Nichts tun heißt oft: Nachfolge ungeklärt, Digitalisierung verschoben, Wachstum schwierig. Clavera bietet einen strukturierten Weg, der Identität schützt und Druck reduziert.

Das Team hinter Clavera.

Clavera wird von Menschen aufgebaut, die Steuerberatung, Unternehmertum, Technologie und Wachstum aus der Praxis kennen.

Thomas Buhl

Steuerberater & Founder

Steuerberater und Berufsträger mit eigener Kanzleierfahrung. Baut seit 2018 eine moderne Steuerberatung auf und verantwortet bei Clavera fachliche Standards, Praxisführung und Talententwicklung.

Dominik Schubert

COO

Hintergrund in Investment Banking und operativem Aufbau wachstumsstarker Unternehmen. Verantwortet bei Clavera M&A, Integration, Operations und Marketing.

Willem Myburgh

CTO

Langjährige Erfahrung in Datenarchitektur und Business Intelligence. Verantwortet Technologie, Datenstrukturen und Plattformentwicklung bei Clavera.

Pascal Engel

VP Commercial & Corp Dev.

Expertise in Sales, Commercial Planning und Datenanalyse. Erster Ansprechpartner für Kanzleiinhaber, die eine Partnerschaft mit Clavera prüfen.

Wo wir stehen, wo wir hinwollen.

Wir haben in Berlin unsere Wurzeln. Von dort wächst Clavera Region für Region mit Kanzleien, die fachlich und menschlich zu uns passen. Wir wollen kein Konzern werden. Wir wollen die beste Plattform sein, auf der lokale, exzellente Steuerberatung im 21. Jahrhundert arbeiten kann.

Wo möchten Sie hin?
Clavera ist Plattform, Arbeitgeber und Partner. Entscheidend ist, wonach Sie suchen.
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